2021年，我局将深入贯彻党的十九大，十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕全县经济社会发展大局和重点工作，坚持以人民为中心的发展思想，立足部门职能，针对人民群众最关心的就业和民生保障等方面的问题，重点做好以下八个方面的工作。

（一）抓好党的建设和意识形态工作。持续抓好党的建设和意识形态工作，认真学习贯彻党的十九大精神和十九届历次全会精神，在深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化基础上，继续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。严格落实党组“三重一大”，支部“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、重大事项报告等制度，加强党员干部经常性教育管理监督，落实好“一岗双责”。抓好人社系统思想政治建设，强化意识形态领域工作落实，加强社会思想舆论引导特别是重点领域舆情分析研判，确保意识形态领域绝对安全。持续推进“五型”政府建设，深化“放管服”改革，进一步梳理单位权力清单，规范行政执法行为，建设便民高效人社服务窗口，扎实为群众提供优质高效服务。

（二）认真规范人事人才工作。立足全县经济社会发展，健全人事人才规范运行的长效机制，围绕企业用人需求，适时举办专场招聘会，帮助企业引进急需或紧缺人才。拓宽人才引进渠道，紧扣全县重点工作需求，放宽人才引进条件，为部门单位招聘专业技术人员。按照省市要求做好“三支一扶”工作人员的考录工作，继续引导大学生到企业服务，引导失业青年到企事业单位参加就业见习，为企业发展注入活力。全面完成2021年招才引智计划。做好专业技术人员资格评审和专业技术职务聘任工作，全面完成改革单位人员转隶、岗位设置、职务聘任等工作。全面完成5600卷在职事业编制干部档案改版和审核工作。

（三）积极统筹城乡充分就业。坚持就业是最大的民生，持续贯彻落实“六稳、六保”各项政策，把实施积极的就业政策摆在更加突出的位置。协调相关行业部门和培训主体积极落实培训政策措施，大力实施技能培训工作，提高技能培训的覆盖率。组织就业服务进校园、进企业、进园区、进社区，促进就业“四进一促”活动，鼓励返乡创业和实施青年见习计划。突出抓好高校毕业生、下岗失业人员、农民工、退役军人等重点群体就业。通过招考、见习、援助、灵活就业和自主创业等多措并举，确保城镇登记失业率控制在4%以内，保持就业局势总体稳定。发挥好劳动力市场和劳务中介机构作用，积极拓展务工基地，输转城乡富余劳动力，增加务工收入，全力实现城乡充分就业。创新工作举措，动员全社会服务园区企业招工，通过落实过硬措施，破解园区企业招工用工难问题。

（四）不断完善社保体系建设。完善企业职工基本养老保险省级统筹制度，实现企业职工基本养老保险基金省级统收统支。创新养老待遇领取资格认证服务模式，退休人员可通过“赣服通”“江西人社”手机APP等小程序，提供免费、便捷、安全、准确的在线缴费及“刷脸”自助认证服务。建立工伤预防、工伤补偿和工伤康复“三位一体”的工伤保险制度以及参保范围和参保对象、费率政策和缴费标准、工伤认定和劳动能力鉴定办法、待遇支付标准、经办流程和信息系统“五统一”的工伤保险基金省级统筹制度。树立一批工业园区企业、食品行业、失地农民、灵活就业人员参保典型，以典型说法，营造扩面征缴工作舆论氛围，提高企业法人、食品行业、工业园区企业职工以及公众参保缴费意识，进一步扩大社保覆盖面。积极支持配合县税务局、各乡镇大力推进城乡居民基本养老保险事业，确保参保覆盖面达95%以上。

（五）严厉打击社保基金欺诈骗保行为。充分利用信息共享机制，防范和化解社会保险基金风险，严厉打击社会保险领域欺诈骗保行为。建立乡镇追缴进展排名通报制度，定期向县政府分管领导报告追缴力度，采取多种形式加大政策宣传，运用微信公众号、朋友圈、新闻报刊等手段，开展死亡冒领、重复领取养老金等案件曝光宣传，开展以案说法、典型集中说法的警示教育，不断提升城乡居保政策渗透力，震慑和引导冒领养老金对象抛弃侥幸心理，主动申报、主动退还冒领的养老金。 

（六）积极构建和谐劳动关系。进一步加强全县保障农民工工资支付工作属地监管和部门监管责任，有效预防和治理拖欠农民工工资问题。加强与住建、交通、水利、公安等部门的协作联动，从项目立项开始把牢关口，切实从源头上预防和减少农民工工资拖欠。充分发挥劳资纠纷调处平台作用，不断提升纠纷处置效能。健全农民工工资支付保障机制，加强农民工工资保证金收缴和管理，为农民工工资支付提供保障。加大对拒不支付劳动报酬案件的查处力度，把日常巡查和专项检查结合起来，对违反劳动保障法律法规的行为，依法及时作出限期整改指令，涉嫌犯罪的及时移送公安机关立案查处。深入推进劳动关系和谐稳定，加强劳动合同签订，劳动用工管理，全面落实劳动用工备案制度和劳动合同制度，实现劳动用工备案率和劳动合同签订率达到95%以上，确保劳动关系和谐稳定。

（七）大力推进社会保障卡“一卡通”改革。加快实现部门信息系统和社会保障卡数据信息互联互通，实现各部门间数据的共享交换，支持社会保障卡和电子社保卡在全县范围内实现跨部门应用。推进社会保险缴交和待遇发放、全省惠民资金发放、医保卡功能整合集中到社保卡，实现社会保障卡在更广泛领域应用。协调多部门联动，努力提升电子社保卡的签发率。持续深化“放管服”，着力完善“一次办结”信息平台，积极完善人社一体化工作。

（八）深入推进脱贫攻坚和乡村振兴有效衔接工作。坚持脱贫不脱责任、不脱帮扶、不脱政策。建立成效机制，不断巩固就业扶贫工作成效，强化措施预防返贫。继续加强对贫困人口特别是建档立卡贫困劳动力就业技能培训，确保有需求的贫困家庭劳动力至少掌握一门职业技能，有就业能力的贫困劳动力都能找到合适的工作。巩固已建成的“扶贫车间”，充分发挥车间带贫效应。继续做好为建档立卡贫困户等困难群体代缴养老保险政策，积极督促落实工程建设领域为农民工缴纳工伤、失业保险等政策，确保脱贫攻坚和乡村振兴有效衔接工作取得实效。